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“你也不要熬夜，咱们公司的老板老变态了，他可盯着咱们不让咱熬夜呢。”
虽说是变态，但也只是开玩笑的说。
而顾小倩此话一出。
其他人也都是深有体会。
艾佳薇点了点头说道：
“没错，尽量不要熬夜，因为老板很注意这一点。”
“之前我就是因为熬夜好几次，被老板抓到，结果那个月应该拿到的季度奖，就因此而扣了二百块钱。”
说到这里，艾佳薇忍不住吐槽道：
“咱们老板虽然是个好人，虽然给的工资高，，给的假期多，还帮买早餐什么的。”
“但是有一点，被他抓到熬夜什么的，他扣钱也是真扣，下手也是够狠的。”
这一点其他人也是深有体会。
朱涵锦跟着附和道：
“是啊，别看老板人很好，但对于这方面，他下手也是相当的狠呢！”
“我之前就也是因为熬夜被抓到几次，季度奖被扣了二百，然后还因为几次没吃早饭，加上偷偷加班，导致一共又被扣了三百，于是季度奖就拿了五百块钱，唔唔，老板这方面下手还真是够狠的。”
朱涵锦吐槽的说道。
然而即便是被扣了五百块钱，达到了整个季度奖的一半。
但是朱涵锦后来该熬夜还是熬夜，该不吃早饭偷偷加班，还是照样屡教不改的不吃早饭偷偷加班。
这一点不光是朱涵锦，其他人也是一样。
这让陈曦也是非常的头疼。
当初陈曦设立这个季度奖。
就是用来约束手下的员工。
只要达到要求，就能拿到奖金。
相反违反规定就会扣除奖金。
正常来说，正常人，肯定是会为了多拿奖金少扣钱，而尽可能的不去犯规。
然而问题就出在这里。
陈曦发现，他手下的员工。
尽管被扣了好几次的钱。
但是依旧屡教不改。
这些人被扣钱是真的心疼。
他们是真的不想扣奖金，他们是真的想要多拿奖金。
然而问题在于。
他们一边不想被扣奖金每次被扣奖金都像大出血一样痛苦。
但是他们下一次还照样该犯的照犯。
当真是屡教不改。
每次都是好了伤疤忘了疼。
或者说明明疼，依旧去做。
这一点经常让陈曦无法理解。
按理说一次知道疼了，下次应该就记得了。
但是这些人真就是记吃不记打，让陈曦都要被气吐血了。
因此，虽然现在艾佳薇等人吐槽自己曾经被陈曦扣季度奖扣得有多狠。
别看他们现在嘴上说有多肉疼。
等下次他们还照样熬夜加班不吃早饭。
属于是一边说一边做，两不相干。
陈曦也只能寄希望于新来的杨帆是个正常人，可以做到不加班等等。
只不过陈曦没有料到的是。
新来的杨帆更是个卷王。
听到艾佳薇等人说的话。
杨帆微微皱眉。
心中暗暗想道：
“说起来，这老板为了不让员工加班等等，还真是用心良苦啊，说起来，如果是这样的话，那么这个季度奖应该很容易拿到。”
“或者说简直就等于是白给的一样，只要不加班不熬夜吃早饭等等，就能拿到季度奖。”
