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我望向办公室深处，那些曾经对我爱搭不理的人，现在眼神都变了。有的避开视线，有的欲言又止。
“林经理。”有人低声开口。
我点了下头，脚步没停。
不是我不想停下，是不敢停。一停，就容易被看穿。
我是林野，星云科技的产品经理。
也是那个从后台走到台前的人。
刚坐下，李阳就靠了过来，脸上还带着会议室里残留的兴奋，“野哥，你刚才那一下真绝了，张铭脸都青了。”
他边说边模仿张铭的表情，嘴角抽得像根弹簧。
我没接话，敲了几下键盘，模拟器界面弹出来，蓝光映在镜片上。
＞ 【Project-Y并非终点】
提示还在闪，像一根悬在头顶的线。
“你说接下来会怎么样？”李阳忽然压低声音。
我还没答，手机震了一下。邮件推送。
点开一看，标题刺眼：
＞ **《关于启动星云科技组织架构全面升级计划的通知》**
“操。”李阳也凑过来看了眼，“这也太快了吧？”
我快速扫完内容，大致意思是：部门墙要拆，岗位重选，能者居之。
“这是要动刀子啊。”李阳嘀咕道。
我点头，脑子里已经转开了。
这场仗才赢了一半，新牌局又来了。
连口热酒都没喝，就得重新站队。
午休时，我盯着屏幕发呆，王磊站在桌边，手里端着两杯咖啡。
“有空吗？聊聊？”他笑着问，但眼神有点飘。
我看他一眼，点了点头。
我们走进楼下的咖啡店，他要了美式，我要黑咖。
“最近挺火啊。”他开口，“听说Project-Y进展不错，你功劳不小。”
“运气好。”我淡淡地说。
“别谦虚。”他顿了顿，“这次调整，你知道产品部怎么安排吗？”
我摇头。
“听说是要重点改。”他说，“助理岗可能没了，流程全重构。”
我心头一动，面上不动，“你是来探我的口风？”
他愣了一下，笑了笑，“你想多了。”
“不是想多，是见得多。”我端起咖啡抿了一口，“王主管，你是不是已经定了方向？”
他笑容僵了一瞬，很快恢复：“我只是觉得，有些事早点准备比临时慌神强。”
我放下杯子，看着他：“那你建议我怎么做？”
