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上一章的序号弄错了，应该是422章
新科计算的年终奖发得怎么样？
陈妤翻看了一下文件：“新科计算因为处于业务转型和IPO前期，现金部分相比DVD工厂这类成熟盈利单位会稍低，但消费券的比例更高，达到了50%。
而且，消费券的使用范围特别增加了‘新科计算内部技术产品体验中心’，员工可以使用消费券购买或体验公司最新的企业级服务器原型、数据存储设备等。”
“很好。”肖爱国眼中闪过赞许，“这不仅是福利，更是内部测试和口碑营销。
让自家员工先成为产品的使用者和推广者。
等他们体验到‘新科计算’设备的性能，自然会形成口碑。
这对于一家即将IPO的技术公司来说，比任何广告都管用。”
他沉吟片刻，继续说：“新科计算的故事，不能只讲怀旧，更要讲未来。
它的年终奖发放，可以作为一个引子。
这样，你安排一下，在新科计算年终大会后，让他们的CEO接受一次专访，谈谈王安精神的传承，但更要大谈特谈在云计算、大数据时代的布局和野心。
要巧妙地提到，他们的服务器，虽然目前部分芯片采购自英大特，但已经在自主研发下一代数据处理单元（DPU）。”
“DPU？”陈妤略微疑惑，这个概念在1999年还非常前沿。
“对，就是数据处理单元。”肖爱国肯定地说，
“这是一个新概念，让人觉得但很有潜力。
先抛出去，不管能不能立刻做出来，先把势造起来。
让市场觉得，新科计算不是一家只会吃老本的企业，它瞄准的是未来的万亿市场。
这样，它的IPO估值才能冲上去。”
“我明白了，爱国。”陈妤迅速记录，
“这就去安排。另外，戴耳电脑和苹果的IPO路演即将开始，我们需要将这次内部消费热潮的数据。
特别电脑相关的销售数据，作为他们路演材料中的亮点。”
“可以。但要把握好度，不但夸大，要显得有极大的潜力空间。”
肖爱国叮嘱道，“但是真实的内部需求，远比虚构的市场预期更有力量。”
就在肖爱国布局未来之时，在鹰酱国，一场因锦绣系年终奖带来的隐性需求浪潮，正开始悄无声息地影响资本市场。
英大特的CEO约翰·霍普金斯注意到，近期来自锦绣系企业，特别是蓝光科技、戴耳电脑的芯片订单，出现了一个小高峰，而且对方询问后续产能的意愿非常强烈。
结合市场上关于锦绣系员工年终奖丰厚、内部消费旺盛的传闻，他敏锐地意识到，这可能是真实需求支撑的表现。
在一次与分析师的电话会议中，霍普金斯“不经意”地提到：
“我们注意到，某些重要合作伙伴在消费电子领域的需求非常强劲，特别是临近大华国农历新年，这反映了其终端市场的健康度。
我们对未来的合作充满信心。”
这番话被市场解读为英大特业绩的又一利好，其股价应声上涨2%，稳稳站上550美元关口。
