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但最后，幺蛾子来了！
备注：员工跟公司双方需要做一个保障，公司在员工入职的第一天给员工首付一套房子，首付款在10万以内，房子必须在帝都主城区。
这备注直接让许宁看懵了！
不是，这待遇这么好的吗？
刚入职，就给员工付首付买房子？
而且还是10万？
这简直跟有些城市为引进人才给的安家费一样道理啊！
他的第一反应是，这公司待遇实在太好，太人性化了！
知道员工们安家不易，就帮着付首付款。
虽然昊鼎集团也有这样的想法，但至少目前还没有完全落地呢！
不过，看着看着，许宁就慢慢皱起了眉头。
他感觉有点不对劲儿，却又说不上来哪不对劲儿！
照理说，帮员工付首付肯定是好事儿，但问题是，在帝都的话，这10万好像根本干不了什么！
帝都主城区，哪怕是最便宜的房子，也得个200－300万的吧？
就算按照30％的首付比例，首付也得真金白银掏个60－80万！
相较之下，10万块距离付首付差距可有点大！
难道这个公司以为所有员工都能拿得出六七十万？
事出反常必有妖！
想了想，许宁就通过软件直接跟对方沟通，“必须要首付一套房子吗？”
大概是对方人事在线，立刻就给许宁回复了。
“是的，这是硬性要求，公司招的是骨干，不是普通员工，是要跟公司一起发展壮大的，所以我们需要稳定性！”
看着这样的回复，许宁不由挠头。
听起来没毛病，可他还是觉得哪儿不对劲儿。
问肯定是问不出来什么，所以许宁还是老套路，直接上网搜索，看有没有类似的情况。
几分钟以后，他忍不住瞪大了眼睛，满脸都是不可思议！
城市套路深，我想回农村！
网上有人分享过自己面试类似公司的经历，也做出了判断。
什么商贸公司？
要不就是卖房子的，要不是就是办贷款的......
这一下，就对上了！
卖房子的不用说，面试成功一个就相当于卖出一套房子！
可别说什么公司还帮着付了10万块的首付，因为房子价格这东西，还不是人家说多少就是多少，很容易就把这10万块覆盖掉了。
至于贷款的，也很好理解。
我帮你付10万首付，你拿不出首付剩下的部分怎么办，那就贷款呗！
他们可以从利息里面赚回好几个十万......
甚至还有可能一鱼两吃，既卖了房子，又办了贷款......
能把主意打到求职者的头上，也真是人才啊！
许宁欲哭无泪，这年头，想正经找个工作就这么难吗？
他都不想再刷招聘软件了，真怕自己再刷下去，自己的三观都要受影响！
是不是这个招聘软件不靠谱啊？
算了，回头换下一个招聘平台试试。
