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“凌校长，您说的这个合作是怎么个合作法？”
“我想知道，成为校办企业有什么条件吗？”
“您来看看，我们工厂若是想争取投资，能值多少？”
一个个问题接连围着凌天生抛出，原本的村产业振兴座谈会秒变陵川村小的招商大会！
“各位，请静一静！”凌天生不得已，只能放开嗓门大喊道。
“校办企业不是儿戏，一百万起步的资金更不是玩笑，所以，我想请大家先回去好好冷静一下，想清楚自己的工厂未来的发展规划。若是仍想继续合作，可以在明天下班前，给我发一份工厂的主要情况说明，我再派专门的人到厂子里洽谈，你们看怎么样？”
“是啊，这个事情大家先回去好好想想，也和厂里的主要领导商量一下。”林海见状也赶紧出来打圆场。
虽说他也不知道凌天生在卖什么“葫芦”，但只要是这个年轻人愿意出手拉村子一把，就能给林海带来莫大的踏实感。
有些事，还是得靠下一代咯！
而凌天生之所以有底气去做这件事，正得益于昨晚抽到的高级投资技能，能清楚地分析每一家企业的发展潜力和存在问题，甚至可以清晰地估算每个厂子的现有价值与未来增值的比率。
若是把这些能赚钱的厂子绑在自己的村小，岂不就有了源源不断生产的“现金奶牛”了？
不过，这其中还是会涉及非常多的事务，他不能一一亲力亲为。
自己的主业还是校长，看好学校才是第一要义。
招人！
“使用高级人才卡——制定招聘需求：招聘企业管理专家，男性，要求有大型企业五年及以上的工作经历，擅长投资、市场管理、人际关系处理等。”
不一会，系统页面开始化作点点光圈，沿着陵川村小向外扩散——
已匹配符合要求的人才【王杰】，请问是否邀约并进行线上面试？【是】【否】（请选择）
按下确定按钮，不一会系统就为凌天生发来了视频会议链接。
由于凌天生自己也许学习了高级投资技能，所以在面试中接连提问了不少专业问题，更是畅谈了自己对校办企业的规划，让视频对面的应聘者王杰敬佩不已，很快便下定决心要来“投奔”这个财华横溢的新老板！
两人一拍即合，约定明天下午来学校报道、签约。
了却一桩人才难题，剩下的就是资金问题了！
“罗冰，你来一下！”需要用钱找谁？当然是“财务大主管”啦！
“凌校长，有什么事情吩咐吗？”罗冰依旧是不拖泥带水地询问道，但比起刚开始入校的客气，语调中更多了一些亲和温柔。
“咱们学校现在还有多少可以调动的资金？”
是的，这几次系统奖励一到账，凌天生就会马上转到学校的账户，以至于他自己都不清楚兜里还有多少钱。
“截止今天，咱们学校还有580万可调动的资金。您是有什么需要用钱的地方吗？”罗冰的账目算得很仔细，不仅扣除了工程队的第一期资金，还减去了这个月的日常支持份额。
