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北京火车站这边，来迎接南洋子弟的对口单位还真的是不少。
毕竟中国现在缺人。科学家缺，高级技工一样紧缺。现在是谁家都不嫌弃自家的技工多。
于是乎在火车站这边还出现了一些非常有意思的场面。
那就是一些专业对口的厂子来了好几个，他们是干嘛来的？
是抢人来的！他们抢人可不光从言语上抢，从行动上也抢。这年头干工厂的，不管是民国时期留下来的经营班底，还是新中国成立后的经营班底，身上多多少少都有一些匪气。
具体到事情上就是大家会争抢资源。而且很多时候争抢的还很凶。
如果说计划物资还属于听从国家调配的话。
那么人才的流动就要宽松多了。
别以为现在的中国企业不懂什么叫做挖角。
哪怕是后面搞计划经济了，国营厂之间也会想办法挖角。
虽然没办法将自己看上的高级技工的工作关系转过来。
但是可以借调啊！有的厂子为了借调一个高级技工，那可是开出过不少好处的，还要给这高级技工的原单位一些好处。
整的就像是足球俱乐部里的球星转会一样，还要给转会费。没办法，谁让新中国缺人才呢。
中华民国大概是中国漫长历史上最费拉不堪的时代了。
就算是后世被人唾弃到地底的满清王朝还知道在王朝末年搞洋务运动呢。
中华民国这种，全中国都在紧缺钢铁。
但是后方还能把钢铁厂整倒闭的操作，放眼全球也是独一份啊。
这就造成了新中国接手的这个烂摊子，就连合格的产业工人都培养不出来。
这导致了工厂领导抓破脑袋都想着多搞些有本事的技工回来。
于是这群南洋子弟刚下火车之后就面对着他们前所的场面。
“谁是赵明同志，我们是北平标准件一厂的，我们很需要你啊”“别吵别吵，你们北平一厂要，我们天津标准件六厂不要吗？””哎呀你们别吵，我是天津纺纱一厂的，我听说咱们这里有个江山同志懂纺纱机也懂纺纱对吧。
我们厂特别需要……““你们纺纱一厂已经多吃多占了，我们纺纱三厂是后娘养的啊？江山同志必须要跟我们走！”
现场很乱，乱的和菜市场一样。
这场面把黄江等一众南洋子弟吓得不敢下车了。
还是随行的工作人员对着他们大吼道：“别吵了！南洋子弟的安排有上面的分配，你们还真当自己是土匪来抢人了啊？！”
“都散了都散了！在不散，我工业局轻工局写抗议信了啊！”在这样的威胁下，这群准备来抢人的工厂代表才散去。
不过散去之前他们还是留下不少礼物的。
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