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热西提坐下后，翻开记事本，上面密密麻麻地写着他梳理的工作要点。他皱着眉头说道：“我就直说了。您也知道，现在咱只有阿乡长一个副乡长，可工作头绪太多了，任务压得人喘不过气来，我怕影响工作进度。”
楚君微微点头，沉吟片刻后说道：“你说得对，工作不能这么压着一个人干，也得合理安排。齐博同志党政办和驻村干部都干过，能力出众，群众威信高。我想和你商量商量，任命他为乡长助理，先挑起副乡长的责任，缓解一下你的工作压力，把工作逐步理顺，咋样？”
热西提抬眼看着楚君，眼里闪过一丝疑虑：“这事儿，我们乡党委直接任命能行不？是不是得走县委那边的程序？”
楚君轻笑了一声，靠在椅背上，显得胸有成竹：“这事儿我提前跟丁部长沟通过了。按自治州政府管理条例，乡长助理只是股级干部，乡党委完全有权直接任命，然后往组织部报备就行。县里那边，只要程序合规，应该没问题。”
热西提听后，脸上露出欣慰的表情，点头说道：“那就好，我也是怕这事儿卡在程序上耽误了工作。要是能这么快定下来，齐博也能尽快上手，给阿乡长分担不少压力。”
楚君看到热西提的表情渐渐放松下来，便接着说道：“明天我们召开乡党委会议，齐博的乡长助理就由你提出来，会上争取把这件事情定下来。事不宜迟，我们要尽快将此事报备给县委组织部，以免影响乡政府开展工作。”
第二天，乡党委会议室里弥漫着严肃而庄重的气氛。在楚君的主持下，与会人员围绕着齐博的任命展开热烈讨论。经过深思熟虑和集体商议，大家一致赞同这一决定。马木提随后起草了任命文件，并安排专人将文件送往县委组织部。
几天后，县委组织部的回复批了下来，他们同意了乡党委的决定。齐博正式走马上任，乡里的工作格局也因此悄然发生变化。从前只有副乡长阿布力肯一人独挑重担，如今有了齐博这位乡长助理，他可以名正言顺地分担副乡长的工作职责。
在随后召开的乡党委扩大会议上，齐博作为乡长助理第一次参加会议，热西提再次提到了乡政府领导分工的问题。
楚君翻开记事本，思考片刻后，对乡政府的工作职责进行了重新细分。他说：“阿乡长原来的分工，保持不变。我原来分管的场镇、农口、供销社、乡镇企业、民政、街道办、计划生育、环境保护等工作，现在分成两部分。把场镇、供销社、民政、街道办、环保等工作交给马木提副书记分管，把农口、乡镇企业、计划生育等工作交给齐博分管。”
马木提和齐博两人迅速在记事本上记下了各自分管的工作任务。
楚君郑重地说道：“以前无论是电台，还是报纸上、大小会议上，总是反复强调：‘党委负责党务工作，乡政府则专注于具体事务的管理’，这句话不应再是空洞的口号，而是要实实在在地落实到工作中去。”
他稍作停顿，接着说道：“今后，乡政府的经费审批制度改一下，别再设立什么‘财经委员会’了，部门越多，人浮于事，效率越低，领导要管大事，别再鸡毛蒜皮的小事上耗费精力。乡政府的经费审批将坚持乡长‘一支笔’制度，除大额资金的审批，金额在5万元以上（工资除外）的，才提交党委会讨论。”
楚君的这番话让众位领导惊愕，让热西提十分满意。他这才觉得当这个乡长才真正做到了有职有权，也让乡政府的工作有了明确的努力方向和动力。
楚君拨通了县组织部长牛春山的电话，声音沉稳而清晰。他将乡政府人员短缺的情况详细汇报，并提出乡政府目前缺一名副乡长，现在是由乡长助理暂代。电话那头，牛春山部长听完后沉吟片刻，说道：“你的意见我已经清楚了，但副科级以上干部的任用是一件大事，必须经过孟书记的点头，县常委会讨论通过。你可以找机会向孟书记汇报工作，顺便把这件事提出来。”
热西提果然有些门路，他去县里拜访了一次托乎提县长，详细汇报了乡里的近期工作，并顺带提到了齐博的情况。托乎提县长对此事非常重视，认真地将此事记录在记事本上。
与此同时，楚君向县委常委、办公室主任谢卫江申请向县委书记孟广平汇报工作的请求，却因为孟书记一直在外地出差而未能得到安排。
星期一的清晨，阳光透过薄云洒在乡政府的大院里，空气中弥漫着一丝清新。
九点半，距离党政联席会召开还有半小时，轻柔的晨光洒在楚君办公室外的走廊上，一切显得静谧而有序。
热西提轻轻叩响了楚君办公室的门。楚君正埋头整理文件，听到敲门声，抬起头来，声音平和而亲切：“请进。”
随着一声轻响，门被缓缓推开，热西提迈着沉稳的步伐走了进来。楚君见是热西提，脸上笑意更浓，迅速起身相迎：“热西提乡长，快进来，坐。”他伸手示意热西提坐在办公桌前的椅子上。
热西提坐下后，直接切入正题：“马上要开党政联席会了，我来跟你再交流一下意见，梳理一下今天的会议议程。”
楚君微微一笑，眼神中透着专注：“好，我也正有此意。这次会议，我们要改变以往那种集思广益但缺乏条理的方式，今天我们需要有明确的议题和目标。”他拿起一支笔，翻开记事本，准备记录。
以往的党政联席会，大家都是想到哪儿说到哪儿，虽然集思广益，博采众长，思路开阔，但效率确实不高。
热西提说道，“这次，我们不如先确定几个重点议题，集中讨论，这样更能有的放矢。”
楚君点了点头，认真说道：“我同意。我们可以先聚焦几个关键问题，比如乡政府的分工调整、近期的重点项目推进、以及民生问题的解决。这样可以确保会议的针对性和实效性。”
热西提微微点头，接着说：“对，还有乡里基础设施建设的资金问题，这也是大家关注的焦点。我们可以提前准备相关数据和材料，会议中直接讨论解决方案。”
两人心中都明白，这次会议将是亚尔乡工作方式转变的一个重要开始。他们希望通过明确的议程和高效的方式，为全乡的发展注入新的活力，让每一个干部都能清晰地知道自己的责任和方向。
